Projektbeschreibung

Campus der Zukunft

Projektdurchführung

Bildungswerk ver.di

Julius-Konegen-Straße 24 b

38144 Braunschweig

Ansprechpartner/-in: Vera Vahl

Telefonnummer: 0531 58088-0

E-Mail: vera.vahl(at)bw-verdi.de

Laufzeit des Projekts: 01.01.2011 - 31.12.2013

Bundesland: Niedersachsen

Branche: Öffentliche Dienstleistungen

Projektpartner: Studentenwerk Braunschweig

Schwerpunkte des Projekts

Weiterbildungsmaßnahme im Betrieb

Stärkung der Qualität und des Erfahrungsaustauschs

Kurzbeschreibung des Projekts

Die Beschäftigten der deutschen Studentenwerke - aber auch anderer öffentlicher Einrichtungen im Bundesgebiet - sind in der jüngsten Vergangenheit mit grundlegend veränderten Qualifikationsanforderungen konfrontiert worden, die umfassende Weiterbildungsmaßnahmen notwendig machen. Veränderte Beratungsansprüche und Servicewünsche, wachsender Dienstleistungsbedarf bei gleichzeitig sinkenden öffentlichen Mitteln sind ohne eine verstärkte Bereitschaft zum Veränderungsmanagement nicht zu bewältigen.

Die veränderten Qualifikationsanforderungen machen sich an allen Standorten und in allen Dienstleistungsbereichen der bundesdeutschen Studentenwerke, aber auch in anderen öffentlichen Einrichtungen gleichermaßen massiv bemerkbar. Sie fordern von den Beschäftigten neue Arbeitstechniken und Verhaltensweisen. Deshalb besteht das erste Ziel des Projekts "Campus der Zukunft" darin, die Voraussetzungen dafür zu schaffen, dass die notwendigen Qualifizierungen vorgenommen werden können. Neben der Verbesserung der fachlichen und sozialen Kompetenz ist es Ziel des Projekts, den Arbeitsmarktwert und die Vermittelbarkeit der Beschäftigten zu steigern.

Dazu sollen im Rahmen der Projektarbeit zusammen mit dem Projektpartner, dem Studentenwerk Braunschweig, insgesamt vier Qualifikationsmodule mit insgesamt 14 Arbeitspaketen durchgeführt werden.

Die Qualifikationsmodule sind:

Modul I: Personalentwicklung als strategisches Steuerungsinstrument
Modul II: Instrumente der Personalentwicklung
Modul III: Teambildung und Managementschulung
Modul IV: Kompetenzentwicklung in der Hochschulgastronomie.

Insgesamt 106 Kurse mit 27.417 Teilnahmestunden sollen durchgeführt werden.

Die Projektleitung erfolgt – neben der operativen Ebene – durch ein Projektleitungsteam, das sich zusammensetzt aus den beteiligten Sozialpartnern, dem Studentenwerk und dem Bildungswerk ver.di. Aufgabe des Teams ist es, über den Ablauf des Projekts zu beraten, den Entwicklungsstand festzustellen und Entscheidungen über seinen Fortgang zu treffen.

Zu Grunde liegende Sozialpartnervereinbarung zur Weiterbildung:

Vereinbarung zur betrieblichen Weiterbildung und Qualifizierung

Eckpunkte der Sozialpartnervereinbarung, die mit dem Projekt umgesetzt werden sollen: Ermittlung von betrieblichem Qualifizierungsbedarf